【6月4日】平成30年度 男女共同参画トップセミナー「優秀な人材確保のために―ダイバーシティの観点から」開催のお知らせ

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　弘前大学は，平成28年度から岩手大学を代表機関とする文部科学省科学技術人材育成費補助事業ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（牽引型）「ダイバーシティ実現で北東北の未来を先導」を展開しています。
　この事業の一環として，ダイバーシティ推進に対する本学や関係機関の幹部職員のいっそうの意識啓発を図る目的から標記セミナーを開催します。
　本学の平成29年度ダイバーシティレポート制度(試行)新設の背景にある「無意識の偏見」について，日本における議論や男女共同参画学協会連絡会によるリーフレット『無意識のバイアス―Unconscious Bias―を知っていますか？』発行に中心的役割を果たしてこられた講師をお迎えし，無意識の偏見とは何か，無意識の偏見を軽減し組織のダイバーシティが高まることによる効果，選考や業績評価の他大学等のグッドプラクティス等についてご講演をいただきます。
　積極的なご参加をお待ちしております。
記
　　　　　　　　　　　
◇日　時：平成30年6月4日（月）13:00～14:30
◇会　場：弘前大学創立50周年記念会館　岩木ホール
◇講　師：大坪　久子　先生
　　　　　（日本大学薬学部薬学研究所 上席研究員）
◇演　題：「優秀な人材確保のために―ダイバーシティの観点から」
◇対　象：北東北ダイバーシティ研究環境実現推進会議構成機関の幹部職員
　　　　　あおもりダイバーシティ研究環境実現ネットワーク構成機関の幹部職員，
　　　　　地域の教育研究機関や企業等の幹部職員ほか
◇定　員：50名程度
◇参加費：無料
◇申　込：当日参加も歓迎しますが，準備の都合上事前申込へのご協力をお願いします。
　　　　　５月28日（月）までに①お名前，②ご所属，③役職，④連絡先を添えてメー
　　　　　ルまたはFAXにてお申込みください。
　　　　　申込時にいただいた情報は，本事業以外に使用しません。
◇主　催：弘前大学，北東北ダイバーシティ研究環境実現推進会議
◇申込先：弘前大学男女共同参画推進室
　　　　　　メールequality@hirosaki-u.ac.jp　電話0172-39-3888
　　　　　　ファックス0172-39-3889
※参照URL：http://www.equ.hirosaki-u.ac.jp/equality/6202.html

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定員	50名程度
参加費	無料
カテゴリ	講演会等